Le programme en leadership am猫ne les 茅tudiants 脿 acqu茅rir les comp茅tences et les outils - notamment les pratiques novatrices - n茅cessaires pour mieux diriger et encadrer des milieux de travail diversifi茅s, n茅gocier avec brio, influencer des 茅quipes, obtenir des r茅sultats et faire appel 脿 l鈥檃nalyse de donn茅es pour prendre des d茅cisions 茅clair茅es. Fond茅 sur une m茅thode d鈥檈nseignement ax茅e sur l鈥檃pprenant, il met 脿 profit les simulations, l鈥檃pprentissage exp茅rientiel et les 茅tudes de cas, et offre l鈥檕ccasion de rencontrer des conf茅renciers invit茅s et des chefs de file du secteur.
Cours associ茅 (3 unit茅s)
N.B. Les cours associ茅s ne sont pas compris dans le total d鈥檜nit茅s requis pour le programme.
| CMS2 500* | (3) | Mathematics for Management |
(* Ou r茅ussite de l鈥檈xamen d鈥檈xemption)
Cours obligatoires (30 unit茅s)
| CACC 520 | (3) | Accounting for Management |
| CGM2 510 | (3) | Project Management: Tools and Techniques |
| CMS2 627 | (3) | Business Intelligence and Analytics |
| CORG 551 | (3) | Behaviour in Organizations |
| CPL2 510 | (3) | Communication and Networking Skills |
| CPL2 532 | (3) | Leading Change |
| CPL2 533 | (3) | Developing Leadership Skills |
| CPL2 595 | (3) | Topics in Leadership |
| CPL2 634 | (3) | Leading in Diverse and Inclusive Workplaces |
| CPL2 652 | (3) | Strategic Management. |
Programs, Courses and University Regulations—2024-2025 (last updated May. 16, 2024) (disclaimer)
脡cole d'茅ducation permanente—2024-2025 (last updated May. 16, 2024) (disclaimer)
